La demografia anuncía la propera arribada a la jubilació del baby boom dels anys seixanta i Creu Roja alerta que aquesta generació protagonitzarà en breu una nova emergència social. víctima de la crisi i els desnonaments. "D'aquí a uns anys -vaticina Josep Quitet, president de Creu Roja a Catalunya-, les persones que ara tenen entre 55 i 60 anys, que viuen en la precarietat laboral i que no han tingut la cultura de la compra de l'habitatge, o bé l'han perdut, arribaran a la jubilació amb pensions baixíssimes i sense llar".
Aquest problema imminent és un dels eixos de treball del pla d'acció de Creu Roja pel període 2020-2023, debatut aquest cap de setmana a Terrassa. Representants de vuitanta assemblees de tot Catalunya han participat a l'Hotel Don Cándido en dues jornades centrades a millorar l'eficiència de l'entitat arreu del territori.
Creu Roja treballa l'emergència i en aquestes jornades ha posat també l'accent en la prevenció. "L'objectiu és atendre la prevenció i evitar l'emergència en el futur", comenta Quitet, que convida a les administracions a parar atenció en aquest repte de futur.
Cohesió, acció comuna
Durant les dues jornades a l'Hotel Don Candido, els presidents i representants de les assemblees catalanes de Creu Roja han fixat les prioritats de treball i, mitjançant tallers i xerrades, han planificat estratègies compartides. Un dels objectius de la trobada era precisament donar cohesió a la tasca de l'ONG en el territori. "Tenir una línia d'acció comuna, que els presidents puguin transmetre als voluntaris que formem part d'un mateix equip".
Dissabte i diumenge van passar per Terrassa representants de 80 de les 94 assemblees de Creu Roja a Catalunya, on disposa de més de 300 punts de presència. Josep Quitet ho considera "tot un èxit de participació per tractar-se de les primeres jornades autonòmiques". L'organització va tancar diumenge la cita amb el compromís de repetir-la el 2022.
Diplomàcia humanitària
D'aquí a dos anys, un dels encàrrecs de la jornada als presidents locals de Creu Roja és que, com a "pal de paller de l'organització al territori", incorporin a les seves agendes tasques de "diplomàcia humanitària".
Sovint bolcats en feines de gestió interna els presidents, tots ells voluntaris, "a partir d'ara han de motivar, crear equip i sobretot transmetre els valor de Creu Roja a la societat".
El president de Creu Roja a Catalunya recorda que l'entitat desenvolupa una tasca primordial a nivell local, "però també forma part d'un moviment universal. Som una entitat del poble i també una ONG amb principis i amb projectes a tot el món".
A Catalunya, l'organització ha renovat els darrers temps un quaranta per cent de les presidències territorials, cosa que ha permès rejovenir el perfil dels responsables i incorporar més dones als càrrecs directius. Ara ls presidentes locals ja són el quaranta per cent de l'estructura directiva territorial.
Creu Roja preveu una emergència de futur amb jubilats sense llar
Ara a portada
Publicat el 27 de gener de 2020 a les 21:40