El
Vallès Occidental va tancar el
març amb un nou descens mensual de la
contractació laboral, el segon consecutiu, després que el febrer també es registrés una baixada. Segons dades recollides per l’Observatori del Vallès Occidental, el març es van formalitzar
18.851 contractes laborals amb lloc de treball la comarca, un
12,7% menys que els 21.602 signats el
febrer (en xifres absolutes, 2.751 contractes menys).
La contractació laboral a la comarca, però, no ha registrat només una disminució mensual sinó també
interanual. I és que el mes de març del 2023 es van firmar 22.287 contractes. Així, en la comparativa, enguany se n'han formalitzat 3.436 menys, amb un
descens d'un 15,4%.
La disminució contrasta amb la tònica habitual del març, mes en què acostuma a augmentar la contractació a la comarca, assenyalen des de l'Observatori.
L’evolució per tipus de contracte mostra que el descens en la contractació a escala
mensual ha estat causat per la
disminució de la temporal, passant de 12.649 contractes el febrer a 10.472 el març (-17,2%). La indefinida cau, però menys, de 8.953 a 8.379 contractes (-6,4%).
En la comparativa
interanual, en canvi, es
redueix més la contractació
indefinida (-22%), que la temporal (-9,3%).
Sigui com sigui, en el total de contractes formalitzats el març d'enguany, els temporals (55,6%) van superar els indefinits (44,4%).
Considerant les modalitats, el 41,2% dels contractes són eventuals i una proporció similar (41%), indefinits. Els d’interinitat representen el 12,1% i la resta tenen un pes molt inferior. Segons el tipus de jornada, el 61,1% són a temps complet i el 31,7% a temps parcial. El 7,2% dels contractes són fixos-discontinus.
Amb xifres acumulades, durant el primer trimestre d'aquest 2024 s’han signat 63.206 contractes a la comarca, un 4,4% menys que els registrats en el mateix període de l’any 2023 (66.147). El descens en la contractació ha estat més acusat en la modalitat indefinida (de 29.194 a 26.982; -7,6%) que en la temporal (de 36.953 a 36.224; -2%).
8 expedients de regulació d’ocupació
D’altra banda, al març es van registrar
vuit procediments de regulació d’ocupació que van
afectar 354 persones a la comarca. Respecte del febrer, amb set expedients, la xifra d’afectats es va triplicar (en valors absoluts, 241 persones més).
Al març, igual que al mes anterior, la major part dels afectats ho van ser per mesures d’extinció de contracte (251, el 70,1%). A la resta de persones se’ls va suspendre el contracte (81; 22,9%) o reduir la jornada (22; 6,2%). Uns dos terços dels afectats pertanyen a la indústria (232) i un terç als serveis (122).
En l’acumulat entre gener i març, la comarca acumula 23 expedients, amb 543 afectats. El primer trimestre de l’any passat hi va haver menys expedients, 19, però més afectats, 678.
Els d’enguany ho han estat, principalment, per mesures d’extinció de contracte (374; 68,9%) i, en una xifra inferior, de suspensió de contracte (144; 26,5%) i reducció de jornada (25; 4,6%). La indústria manufacturera concentra sis de cada deu afectats (332). La resta pertanyen a activitats professionals i tècniques (120; 22,1%), transport i emmagatzematge (54; 9,9%), hostaleria (19; 3,5%), informació i comunicació (16; 2,9%), comerç a l’engròs i al detall (2; 0,4%).